Важность самоорганизации

Вчерашняя моя статья вызвала заметный интерес среди читателей моего блога. К сожалению не читал я изобилие комментариев к ней (чего очень бы хотелось), однако после написанной статьи у моей RSS ленты появилось два новых подписчика и был поставлен рекорд посещения фидов моего блога. На вчерашний день это было 57 посещений, что примерно вдвое увеличило предыдущий рекорд — 23, который был еще до нового года.

Сегодня решил отписаться о важности самоорганизации и самодисциплины. Писал я и читал во многих книгах, что для успешного бизнеса нужны определенные качества, среди которых обычно выделяются: большое желание, страсть, терпение, амбиции, навыки, положительное отношение ко всему, ответственность и т.п. И что меня всегда удивляло, что все эти качества у меня есть, а должный и желаемый успех не приходит Ломал я долго над этим голову, но ответ ко мне пришел сам собой и не в результате каких-то дум и самоанализов. Так вот проблема в том, что само по себе наличие вышеперечисленных качеств не является определяющим в успехе, потому что если они ни на чем не базируются, то успеха нет и быть не может. Можно иметь бесконечные амбиции, дикое желание, требуемые навыки, безудержную страсть и незаурядное терпение, но успех так и не придет без нескольких фундаментальных вещей в человеке. Эти фундаментальные вещи называются: жесткая самоорганизация и постоянное созидание. Что вы не делайте, как сильно не желайте, желаемое к вам не придет без отсутствия жесткой самоорганизации, которая будет всегда держать вас в тонусе и на максимальной производительности. Могу судить даже по себе, если садишься за комп работать без жесткой самоорганизации, то допускаешь для себя многие попустительства, разрешаешь себе отвлекаться, позволяешь внешним факторам себя отвлекать и самое главное находишься в слишком расслабленном состоянии. Это состояние приближенно к состоянию отдыха, а отдых и эффективная прибыльная работа — вещи несовместимые. Поэтому отдых отдыхом, а начиная работу о первом нужно забывать и сосредотачиваться дисциплинировано делать планированное.

Второй фактор, который я отметил — это постоянное созидание. Считаю, что он менее значимый, чем первый, но является тоже фундаментальным, потому что без умения творить и созидать невозможно никакое движение вперед. Когда человек ничего не творит и не создает, он задерживается на определенном уровне (например, уровня дохода в 500$) и дальше его рост не наблюдается, потому что на каждом новом этапе и уровне от человека требуются новые качества и обновляющиеся навыки. Ведь человек — это творец, настоящий творец, глубочайший смысл сущности которого — творить на всех уровнях от низшего к высшему. А успешное творение невозможно без самоорганизации. А без созидания и самоорганизации не возможно никакого прогрессивного движения вперед.